Título:  Especialista en Ciber-Resiliencia

Fecha:  16 ene 2026
Ubicación: 

Madrid, M, ES, 28079

 

Nuestra compañía

 

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones.

 

En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

 

 

Tu rol:

 

Como Especialista en Ciber-Resiliencia, serás la persona encargada de Asegurar que la compañía es capaz de mantener operaciones aéreas seguras y continuas frente a incidentes cibernéticos, protegiendo los sistemas críticos para la seguridad aérea, la puntualidad, la experiencia del pasajero y el cumplimiento regulatorio, y garantizando una recuperación eficaz ante escenarios de crisis ciber

Tus retos:

  • Definir y mantener la estrategia de Ciber resiliencia en un entorno aeronáutico.
  • Integrar la ciberseguridad en los planes de Continuidad de Negocio y Recuperación ante Desastres.
  • Identificar servicios críticos aeronáuticos (operaciones de vuelo, OCC, mantenimiento, DCS, EFB, MRO).
  • Gestionar dependencias con proveedores críticos (aeropuertos, ANSP, fabricantes, proveedores OT/IT).
  • Participar en la coordinación de incidentes de ciberseguridad con las distintas áreas técnicas y de negocio.
  • Diseñar y ejecutar ejercicios y simulaciones de crisis cibernéticas.
  • Ayudar a definir y validar los parámetros clave necesarios para diseñar modelos de alta disponibilidad para los sistemas críticos (RTO, RPO, etc).
  • Elaborar informes ejecutivos de resiliencia y continuidad.
  • Realizar análisis BIA con enfoque tanto técnico como de negocio.
  • Alinear planes de respuesta ciber con el Safety Management System (SMS) como parte del cumplimiento con EASA Part-IS.
  • Verificar capacidades de recuperación de los distintos sistemas críticos para el negocio de IBERIA.
  • Participar y colaborar en auditorías internas y externas (EASA, ISO, regulatorias).
  • Apoyar programas de formación y concienciación en crisis cibernética.

 

Tus conocimientos:

Formación: Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Informática, Telecomunicaciones o similar.

  • Conocimiento y aplicación de marcos y estándares como NIST, ISO 22301 e ISO 27001.

Idiomas: inglés avanzado.

Experiencia: Mínimo cuatro años de experiencia en ciberseguridad, resiliencia operacional o gestión de crisis en entornos críticos o altamente regulados.

  • Experiencia real en la gestión de incidentes de seguridad o crisis operativas, altamente valorable.
  • Experiencia en continuidad de negocio y resiliencia operacional.

Conocimientos técnicos:

  • Continuidad de negocio y resiliencia operacional en entornos críticos.
  • Gestión de incidentes de ciberseguridad y coordinación de crisis.
  • Análisis de riesgos y evaluación de impacto en el negocio.
  • Definición y validación de objetivos de recuperación de sistemas críticos.
  • Aplicación práctica de marcos y estándares de referencia en ciberseguridad y resiliencia.
  • Conocimiento de entornos IT y OT, preferiblemente en el ámbito aeronáutico.
  • Conocimiento de normativas y marcos regulatorios del sector aeronáutico y de ciberseguridad.

Certificaciones valoradas: Conocimiento de sistemas IT y OT aeronáuticos.

Conocimiento de normativa y estándares del sector aeronáutico como EASA, AESA e IATA.

Competencias personales: Capacidad de liderazgo transversal, comunicación eficaz tanto con perfiles técnicos como ejecutivos.

El talento en Iberia:

 

Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

 

  • Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo.
  • Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces.
  • Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas.
  • Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable.
  • Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor
  • Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor.

 

 

 

 

Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión

 

En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores.

 

Estamos totalmente comprometidos en dar las mismas oportunidades profesionales a todas las personas Para ello, todas las decisiones de los procesos de selección están basadas en las competencias, habilidades y conocimientos de la persona que aplica y que son necesarios para el rol. Trabajamos para que en todos nuestros procesos de selección haya representación de la diferencia que nos hace tan fuertes.