Título:  TMA COMMS

Nuestra compañía

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones.

En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

Propósito del puesto y principales funciones

Control de la flota, durante el mantenimiento, y seguimiento y control de averías técnicas, durante el vuelo.
Primera línea de comunicación y soporte técnico entre los diferentes actores que intervienen en las acciones de mantenimiento.
Soporte técnico, asesorando y dando instrucciones en tiempo real al personal técnico trabajando en el avión, tanto de Mantenimiento como tripulación. 
Control de la flota a través de Event Tracking, o cualquier método propio de control.
Comunicación VHF y ACARS con tripulaciones. Comunicación con diferentes MRO's tanto en Madrid como en delegaciones y estaciones externas. Comunicación con agentes de handling y cualquier actor implicado en el desarrollo de la operativa. 
Distribuidor de las comunicaciones, a los distintos grupos del equipo de Maintrol, y fuera de este.
Control y seguimiento ETOPS de la flota de LR basados en la normativa vigente.

Formación y experiencia necesaria

Formación: Técnico Mantenimiento Aeronáutico.
Inglés Medio/Alto.
Alta capacidad de trabajo bajo presión.
Alta capacidad de resolución, de organización y priorización.
Conocimiento CAMO y Parte 145.

El talento en Iberia:

Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

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• Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo.
• Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces.
• Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas.
• Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable.
• Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor
• Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor.

Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión

En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores.

Creemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto.